Электронный каталог

1
Н 723 by

    Новейший философский словарь . - 3-е изд. - Минск : Книжный дом, 2003. - 1260 с. - (Мир энциклопедий). - ISBN 985-428-636-3 : Б. ц.

УДК

1

Кл.слова (ненормированные):
Философия
Аннотация: "Новейший философский словарь" включает в себя около 1000 аналитических статей, охватывающих как всю полноту классического философского канона, так и новейшие тенденции развития философии в контексте культуры постмодерна. Более 200 феноменов и персоналий впервые введены в энциклопедический оборот. Словарь предназначен для специалистов в области философии, культурологии, социологии, психологии, а также для аспирантов и студентов гуманитарных специальностей. Может быть использован учащимися лицеев и колледжей с углубленной гуманитарной подготовкой.
Свободных экз. нет

005.95(075.8)
В 38 ru
Веснин, В. Р.
    Управление персоналом. Теория и практика [Текст] : Учебник / В. Р. Веснин. - М. : Проспект, 2008. - 688 с. - ISBN 978-5-482-01717-3 : 1710.00 тг.

УДК	005.95(075.8)

Кл.слова (ненормированные):
Управление персоналом. Теория и практика -- Менеджмент персонала -- Мотивация
Аннотация: Учебник является логическим продолжением книг автора "Практический менеджмент персонала", "Менеджмент персонала", "Технология работы с персоналом и деловыми партнерами". Текст написан на основании требованний государственного образовательного стандарта по соответсвующей дисциплине, а также в соответсвии с принятой на сегоднящний день в мире концепцией этого курса, которая постепенно утверждается и в России. Эта концепция предпологает, что курс "Управление персоналом (человеческими ресурсами)", или HR-Management, должен охватывать в комплексе все вопросы, так или иначе связанные с управлением людьми. В то же время по способу изложения материала учебник сохраняет традиции отечественной учебной литературы, для которой всегда были характерны логичность, сеткость положений и выводов, аргументированность и наглядность. Расширенное содержание позволяет использовать учебник не только при изучении дисциплины "Управление персоналом", но также и при освоении курсов "Менеджмент", "Основы менеджмента", "Психология управления", "Организационное поведение", "Деловое общение", а также различных спецкурсов.
Экземпляры всего: 1
ХР (1)
Свободны: ХР (1)

ru
Биллсберри, Джон.
    Как подобрать и сохранить нужный персонал. [Текст] / Джон Биллсберри, Пер. с англ. - Днепропетровск : Баланс-Клуб, 2002. - 256 с. - ISBN 966-8216-00-8 : 1800.00 тг.

Кл.слова (ненормированные):
Как подобрать и сохранить нужный персонал -- Организация -- Мотивация -- Бизнес
Аннотация: Персонал приймае рішення. Персонал веде торгівлю. Ваш персонал - це ваша організація. Пересвідчіться в тому, що ваша організація складается з ппотрібного персоналу. Рішення про приймання нового співробітника на работу - це не тілки фінансове рішення, але й рішення, яке буде визначати майбутне всіеі организаціі. Багаторічний досвід може навчити приймати правильні рішення, але це настане не скоро. Від правильно прийнятого рішення вже сьогодні залежить так багато. Пошук потрібного персоналу для організаціі, персоналу, який відповідае культурі вашого підприемства, персоналу, який буде рости в ході розвитку бізнесу, стане частиною цього бізнесу... Можна вчитися на помилках або швидко навчитися за допомогою ціеі книги. Вибір за вами.
Экземпляры всего: 1
ХР (1)
Свободны: ХР (1)

ru
Бакирова, Г. Х.
    Тренинг управления персоналом. [Текст] / Г. Х. Бакирова. - СПб. : Речь, 2006. - 400 с. - ISBN 5-9268-0251-2 : 1090.00 тг.

Кл.слова (ненормированные):
Тренинг управления персоналом -- Менеджмент -- Мотивация -- Информационные системы -- Технология -- Оценка
Аннотация: В книге проанализирована управленческая деятельность и основы социально-психологического тренинга в этой среде, изложены принципы организации тренинга, подробно описана авторская программа тренинга, включающего ряд модулей; в рамках каждого модуля приводятся справочные и раздаточные материалы, описаны психогимнастические и тематические упражнения, ролевые и деловые игры. Книга будет интересна для психологов, менеджеров по персоналу, руководителей различного уровня.
Экземпляры всего: 1
ХР (1)
Свободны: ХР (1)

65.01(075.8)
У 66 ru
Коллектив, авторов.
    Управление персоналом. Практикум: конкретные ситуации. [Текст] / Под ред. М.Н.Кулапова. - М. : Экзамен, 2003. - 192 с. - ISBN 5-94692-566-0 : 420.00 тг.

УДК	65.01(075.8)

Кл.слова (ненормированные):
Управление персоналом. Практикум: конкретные ситуации -- Организация -- Деловое общение
Аннотация: Настоящий сборник составлен из опубликованных в отечественной и зарубежной учебной литературе конкретных ситуации (кейс-стадий) применительно к дисциплинам "Управление персоналом", "Организационное поведение", "Деловое общение".
Доп.точки доступа:
Одегов, Ю.Г., Никонова Т.В., Балаханова Д.К.

Экземпляры всего: 1
ХР (1)
Свободны: ХР (1)

331.1
С 72 ru
Спивак, В. А.
    Управление персоналом для менеджеров [Текст] : Учебное пособие / В. А. Спивак. - М. : Эксмо, 2007. - 624 с. - (Высшее экономическое образование). - ISBN 5-699-19285-9 : 1710.00 тг.

УДК

331.1

Кл.слова (ненормированные):
Управление персоналом для менеджеров -- Организация -- Кадровая политика -- Оценка -- Интернет
Аннотация: В современных условиях каждый мененджер, который стремится достичь успеха, должен обладать базовыми навыками управления персоналом. Данная книга, написанная крупнейшим специалистом в области менеджмента ии управления персоналом, - первая попытка представить "в общей упаковке" и в полном объеме концепции управления организациями и управления персоналом. В ней рассматривается широкий круг вопросов: основы организации управления, методы и технологии управления кадрами, подбор и оценка персонала, адаптация и обучение сотрудников, мотивация труда, развитие трудового потенциала менеджеров и работников и т.д. Системное изложение материала отличается обстоятельностью и содержит практические рекомендации, методики обследованийғ тесты, шкалы оценки, расчет показателей и пр.
Экземпляры всего: 1
ХР (1)
Свободны: ХР (1)

65.0
О-41 ru
Одегов, Ю. Г.
    Управление персоналом в структурно-логических схемах. [Текст] : учебник / Ю. Г. Одегов. - М. : Академический Проект, 2005. - 1088 с. - ("Gaudeamus"). - ISBN 5-8291-0536-5 : 2920-00т.,1 экз.тг.

УДК

65.0

Кл.слова (ненормированные):
Управление персоналом в структурно-логических схемах -- Организация -- Планирование -- Оценка -- Мотивация
Аннотация: Издание принадлежит к новому классу учебников, в которых в иллюстративной и четко структурированной форме представлен основной материал учебного курса. Материал представлен в виде структурно-логических схем, способстующих применению активных методов обучения.
Свободных экз. нет

316.354
Г 85 ru
Гринберг, Джеральд.
    Организационное поведение: от теории к практике. [Текст] / Джеральд. Гринберг, Роберт Бейрон. - Пер. с англ. О.В.Бредихина, В.Д.Соколова. - М. : Вершина, 2004. - 912 с. - ISBN 5-94696-045-8 : 3250.00 тг.

УДК

316.354

Кл.слова (ненормированные):
Организационное поведение: от теории к практике -- Менеджмент -- Бизнес -- Мотивация -- Конфликты -- Оценка
Аннотация: Концепции организационного поведения почти четверть века. Однако жизнь организаций - по-прежнему загадка. Они живут по собственным правилам, тайна которых еще не до конца разгадана. Чтобы понять, сколь тонким является внутренний мир организаций, насколько сложны отношения между людьми, в них работающими, авторы книги прибегают к помощи многих наук: от социологии и психологии до биологии. Столь же необъятен круг организационных вопросов, в числе которых аспекты мотивации, карьерного развития и обучения персонала, лидерство, культура, этика, инновации и изменения в организациях. В этой книге каждый из этих аспектов рассматривается сквозь призму современных исследований, тенденций и примеров многочисленных компаний.
Доп.точки доступа:
Бейрон, Роберт

Экземпляры всего: 1
ХР (1)
Свободны: ХР (1)

331.108
М 15 ru
Макарова, И. К.
    Управление человеческими ресурсами: пять уроков эффективного HR-менеджмента. [Текст] / И. К. Макарова, 2-е изд. - М. : Дело, 2008. - 232 с. - ISBN 978-5-7749-0501-0 : 2310.00 тг.

УДК

331.108

Кл.слова (ненормированные):
Управление человеческими ресурсами: пять уроков эффективного HR-менеджмента -- Стратегия -- Менеджмент -- Мотивация
Аннотация: Учебник ставит своей целью не только вооружить читателей знаниями об управлении людьми в современной организации, но и познакомить их с передовыми персонал-технологиями по важнейшим направлениям кадрового менеджмента: стратегии управления человеческими ресурсами, подбору и адаптации работников, оценке результативности их труда, управлению мотивацией персонала и корпоратвной культурой.
Экземпляры всего: 1
ХР (1)
Свободны: ХР (1)

331(075.8)
К 27 ru
Карташова, Л. В.
    Управление человеческими ресурсами. [Текст] : Учебник / Л. В. Карташова. - М. : ИНФРА-М, 2010. - 235 с. - (Учебники для программы МВА). - ISBN 978-5-16-002196-6 : 1000.00 тг.

УДК	331(075.8)

Кл.слова (ненормированные):
Управление человеческими ресурсами -- Стратегия -- Бизнес -- Оценка -- Планирование
Аннотация: Учебник знакомит с современными подходами к управлению человеческими ресурсами. Дается характеристика стратегических аспектов принятия кадровых решений, сформулированы основные подходы к формированию кадровой политики организации, определены условия, необходимые для ее реализации. Основные содержание учебника составляют практические вопросы, связанные с разработкой и реализацией политики набора и отбора персонала, оценкой его деятельности, формированием эффективной системы вознаграждения работников, их обучением и развитием. Приводятся примеры из практики отечественных предприятий и иностранных компаний, осуществляющих хозяйственную деятельность в России.
Экземпляры всего: 5
ХР (5)
Свободны: ХР (5)